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改变工作作风整改措施

一、全面推行政务公开和服务承诺制度

凡是能够公开的工作事项,一律用适当的方式公开。并向机关和系统作出以下承诺:

1、遵守省办规章制度确定的工作原则、程序和规定。

2、接待来机关联系工作的客人,实行首问负责制。能答复的当即答复,不能答复的说明理由。非职责范围内的介绍到相关处站。

3、办文速度。在保证公文质量的前提下,本着特事特办、急事先办的原则,各处送综合处初审的文件,一般件1个工作日内审完。领导审签后,即登记送樱急件随送随审,并立即送领导审签。

4、上级部门和有关单位的来文,经领导审阅批示后,1个工作日内送办阅单位。急文即送领导阅批,随送办阅单位。

5、在规定的查阅范围内,档案查阅随到随查。

6、经领导同意后,用印随到随盖。

7、加快信息传送。对于机关和系统的重要工作和事件,在事后3个工作日内报送省政府办公厅和有关新闻单位。各单位审查上网的信息,经审查同意后,1个工作日内送信息中心。

8、领导交办事项,随交随办,不等不拖。

二、努力转变工作作风

1、发扬雷厉风行、马上就办的作风,以新的精神风貌、新的工作节奏、新的形象,为机关和系统高效地搞好服务。

2、严格按照党组的统一部署召开会议和进行系统表彰。

3、认真开展'立足大农业,发展大农机'专题调研,并围绕全省农机中心工作,结合综合处的工作实际,有针对性地开展调研活动。

4、大力精简文件。能用电话通知的工作,一般不发文件;能用便函通知的,一般不发正式文。

人事处:

一、推行政务公开。根据人事处的职能,在不涉及党和国家机密的前提下,将机构编制、干部选拔任用、工作人员退(离)休、工作人员正常晋升工资、增加各种补贴、工人考工晋级、专业技术职务评聘、人事信访、发展党员、职工福利等项工作,采用不同形式向机关公开办事程序和完成时限,以增加人事工作的透明度,提高工作效率。

二、实行承诺服务。向机关和系统承诺:热情为机关干部职工和系统服务,实行首问和首接负责制;对机关和基层来办理和询问的事项,要提高办理和答复的速度、质量。对符合政策规定、手续完备的原则上当日办结;对需要请示党组和领导的,一般应在2个工作日内办结;对于不符合政策规定不能办理的,也要热情、耐心地做好解释说服工作。

三、改进工作作风。一是压缩会议。按照省办的要求,严格控制各种会议,能不

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