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广西人民银行面试经验

1.笔试成绩:2015年笔试成绩在圣诞节前后公布,所以密切关注官网,笔试成绩查询会显示成绩和是否通过。如果显示通过,说明进了1:5的面试,有的岗位是1:3,各地的人行会陆续通知同学们何时面试。所以不急,如果给你打一次电话还没听清楚,你也可以打过去详细询问。

2.面试形式:各地的面试形式不一,有的单面8到10分钟,三个题或四个题。有的单面加群面,群面是无领导面试形式,重庆就是。面试完分行会将面试成绩上报总行,总行汇总面试成绩和笔试成绩,决定1:2的大名单,第二名是备胎。

3.面试成绩构成:个人形象20分、逻辑思维30分、语言表达30分,还有一个不知道,消息来源于有个网友面试前偷看到的,还有一个记不住了。

1)个人形象,人行很注重形象的,简单说就是正装加大衣或者羽绒服。男生穿正装,有领带就带上,皮鞋,头发看着干净、不太长,有胡子就刮掉,反正要看起来干净、精神。女生也是正装、高跟鞋,鞋子不要太高,5到7厘米就行。还有就是化淡妆,不化妆的也要画眉,人五官当中眉毛最重要,修眉、画眉,人要看起来精神许多,脸也要精致一点。不会化妆的要么找人帮化,要么不化,技术不好的化妆难看。头发要么扎马尾、要么扎花苞头,不要披发,没精神。穿的大衣面试进门前就可以脱掉,外边有椅子放衣服、包包的。

2)面试礼仪,进门后主动关门,向带领人致谢,向考官问好后,风考官示意后坐下,裙子入座时侧坐,背要挺直,面带微笑。步骤是,一、鞠躬问好、考官说坐,你说谢谢,鞠躬坐下;二、每答一题要说回答完毕,谢谢;三、离场鞠躬,说谢谢。

3)答题时注意:眼神交流、扫全尝保持微笑、声音洪亮、答题思路清晰,如1、2、3,辩证答法,从角度答法。层次和逻辑要很清晰,让人觉得很有思想,考虑问题很周全。在一个回答是要表现的很自信,不会也要装会,表情要放松,自然大方。

4.面试题目:面试一般是3到4题,包括自我介绍、为什么报考人行、公务员结构化面试题、专业题。

1)自我介绍,要包括学习成绩、学生工作和社会实践。报考人行,要从你的专业技能,与专业相关,人行工作环境,如环境宽松、工作稳定,你的性格,公务员性格,沉稳淡定、耐心、有毅力,还有家庭原因,比如不要离家太远,情侣在这边,外地报考的自己想想理由,还有可以从政治上、学习上、性格上、能力上答。

2)专业题要注意分条理回答。

A单面,15分钟,今年的考题是1、为什么报考人行,你对人行有什么了解?2、一道分析题,问大学创业成功率为1%,低于国外,社会人士创业成功率为50%,分析原因,主体大概是这样,资料很长,我是从大学生能力与政策的角度分析的,还结合今年鼓励大学生休学创业的政策分析,方法是从角度回答、叙述有条理,分析影响要正反两面。3、结构化面试,问政府要修一条高压电线,横穿村子,村民怕高压辐射,反对,所以要组织一次见面会,要你做会前调查然后上报,资料很长,大概是这样,我答的是1、访问调查,弄清楚情况,2、怕辐射是不懂科学,所以上报要组织科普的事情3、收集村民对安装高压线的意见和建议。4、见面会人员组织,是村民全部来还是派代表。4、你觉得今天发挥了的有没有反映你的真实水平,请简要评价。

B群面,无领导面试,30分钟,分别陈述,然后讨论,选一人总结,我们面试时是我们一组5人和上组3人,8人群面,问题从九个因素中选6个,按重要性排序。分别是智商、情商、健商、心商、德商、志商、逆商、悟商、财商。我准备当leader的,结果有人先发话,还有人太多,所以我在里面扮演补充者和反对者。时间有面试的计时员控制。群面时,叙述要清晰,有条理,有结构,冲突时就不要去纠缠和插话了,避免抢答。

无领导面试,根据自己的特性去扮演合适的角色,比如我想去当leader,别人先发话了,所以我就去补漏和反对,反对这个慎重,反对一定要有足够的理由支撑,不然面试官觉得你没水平,不讲道理。然后还有不要轻易去做总结者,容易出现总结不全面,语言表达不清,总结之后,面试官说有没有补充的,我说虽然我同意小组的一致意见,但我还是坚持我的观点(我的体系完善,我分析时是用马斯洛需求层次理论建立金字塔,每层加点理论和例子什么的),然后巴拉巴拉,看着面试官加了分。现在想来我还是多勇敢的、多冒险的,说不好会倒损形象。面试结束。

5.体检:通知各分行时间不一,重庆这边是春节前挨到的,其他地区有春节后,体检时1:1,如果通知第一个没有去,那么备胎上。所以如果通知你体检,那基本就是你了,因为体检、政审一般没事,如果有问题,人行会启用备胎。后面一般3、4月签约,7月培训然后上岗。时间周期很长,所以还是很磨人的。

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